Kisela, Nikolina.
(2005).
Suočavanje s nezaposlenoću: prilagodba i preliminarna provjera jedne ljestvice suočavanja s nezaposlenoću.
Diploma Thesis. Filozofski fakultet u Zagrebu, Department of Psychology.
[mentor Šverko, Branimir].
Abstract
Nezaposlenost se smatra stresnim životnim događajem kojeg većinom prate ozbiljne i teške poteškoće. U Hrvatskoj, unatoč činjenici da je nezaposlenost veliki problem, malo je istraživanja koja se bave psihološkim aspektima nezaposlenosti. Čini se da do sada nije provedeno niti jedno istraživanje koje bi se bavilo upravo suočavanjem s nezaposlenoću, niti postoji ljestvica suočavanja s nezaposlenoću na hrvatskom jeziku. Stoga se ovim istraživanjem željelo prevesti američku "Ljestvicu suočavanja s nezaposlenoću" ("Job Loss Coping Behavior Scale") Leanae i Feldmana (1992), ispitati neke njezine metrijske značajke i na osnovu toga procijeniti njenu upotrebljivost za istraživanja u našim uvjetima. Također, cilj je bio dobiti i neke preliminarne podatke o načinima suočavanja s nezaposlenoću u nas. U istraživanju su sudjelovale 102 nezaposlene osobe prijavljene Zavodu za zapošljavanje u Ispostavi Zaprešić. Oni su ispunjavali upitnik kojeg su činila pitanja o njihovim demografskim značajkama (spolu, dobi, stupnju obrazovanja, zanimanju, trajanju nezaposlenosti i dr.), stupnju podrške od strane bliskih osoba, aktivnostima kojima su se bavili u posljednje vrijeme, njihovoj financijskoj situaciji te o njihovom suočavanju s nezaposlenoću. Pokazalo se da nezaposleni rijetko koriste predložene strategije suočavanja s nezaposlenoću. Najčeće su se služili strategijama "traženja zaposlenja" i "traženja socijalne podrške". Cronbach Α koeficijent unutarnje konzistencije ljestvice suočavanja s nezaposlenoću iznosi =0.71 i ukazuje na njezinu zadovoljavajuću pouzdanost. Faktorskom analizom rezultata na ljestvici suočavanja s nezaposlenoću se pokazalo da 6 komponenti objašnjava 62% njihove varijance. Dobiveno faktorsko rješenje je donekle jednostavno i u skladu s očekivanjem što govori u prilog valjanosti ljestvice suočavanja s nezaposlenoću. Dobivene su i značajne razlike u suočavanju s nezaposlenoću između određenih skupina nezaposlenih osoba u skladu s očekivanjima, što također govori u prilog valjanosti ljestvice suočavanja s nezaposlenoću. No, određene podljestvice i njihove čestice nemaju zadovoljavajuće metrijske značajke (pouzdanost, osjetljivost, konvergentnu i diskriminantnu valjanost) te je potrebna daljnja prilagodba ljestvice kako bi se mogla upotrebljavati za istraživanja u našim uvjetima.
Actions (login required)
 |
View Item |
Statistics
Statistics